Suntem o companie românească în creștere, activa în domeniul digitalizării și al soluțiilor ERP.

Responsabilitati

• Vei gestiona operațiunile contabile complete și corecte, prin înregistrarea, verificarea și raportarea datelor financiare în SAP și Odoo.

• Recepționarea, verificarea și validarea facturilor furnizorilor și documentelor aferente (anexe, contracte, procese-verbale)
• Verificarea deconturilor angajaților și oferirea de suport în întocmirea acestora, când este necesar
• Comunicarea zilnică cu echipa internă, furnizorii și clienții pentru gestionarea situațiilor curente (diferențe de sold, plăți, încasări, confirmări, documente contabile)
• Înregistrarea facturilor, notelor contabile și a altor documente în sistemul contabil SAP
• Actualizarea informațiilor financiare și de proiect în ERP
• Arhivarea lunară a documentelor primite și emise, în format fizic și/sau electronic
• Coordonarea întocmirii și depunerii declarațiilor fiscale (TVA, impozit pe profit, contribuții sociale etc.) și verificarea corectitudinii acestora
• Monitorizarea modificărilor legislative și actualizarea procedurilor interne
• Gestionarea relației cu autoritățile fiscale și reprezentarea companiei în cadrul controalelor oficiale
• Consolidarea și verificarea informațiilor financiare transmise către grup
• Întocmirea situațiilor financiare lunare, trimestriale și anuale (balanță, bilanț, cont de profit și pierdere, cash-flow)
• Colaborarea cu echipa de controlling și audit pentru furnizarea informațiilor necesare analizelor financiare
• Supervizarea procesului de închidere lunară și anuală în colaborare cu celelalte departamente
  
  

Cerinte:

• Studii superioare economice, de preferat în Contabilitate / Finanțe / Audit
• Minimum 2 ani experiență relevantă în contabilitate (experiența de lucru în SAP este obligatorie; experiența cu un alt ERP constituie un avantaj)
• Cunoștințe solide de legislație contabilă și fiscală
• Atenție la detalii, rigoare și bune abilități de organizare
• Abilități de comunicare și spirit de echipă
• Atitudine proactivă și orientare spre soluții
  
  

‍

Pe lângă salariu oferim

• Posibilitatea de lucru hibrid
• Tichete de masă
• Abonament medical privat
• Programe de formare profesională și dezvoltare personală
• 25 zile de concediu pe an

‍

‍

‍

‍

‍

Doar candidatii selectați vor fi contactați; toate informațiile furnizate prin aplicare sunt confidențiale.